Terceirização de Serviços: Parceria Estratégica para o Crescimento
A terceirização de serviços é uma prática que vem se tornando cada vez mais comum no Brasil, principalmente, depois das mudanças na legislação trabalhista que permitem a terceirização de todos os setores. De forma geral, terceirizar permite que a empresa concentre o foco para o que realmente importa.
Para atividades secundárias, mas de extrema importância, é possível contratar outra empresa, e essa sim, que seja especialista no assunto.
Comumente vemos instituições especializadas em limpeza, segurança ou jardinagem, mas essa realidade vem se espalhando para várias áreas, incluindo áreas de tecnologia, administrativa e logística, entre outras.
Há algumas vantagens na terceirização entre elas a redução do volume de trabalho na seleção e gestão de pessoas, a redução de custo, além possibilidade da empresa concentrar seus esforços e recursos no seu negócio principal.
O que é terceirização de serviços?
Por terceirização podemos entender o ato de uma organização contratar outra para a realização de um determinado serviço. A terceirização de serviços é uma prática comum entre as empresas brasileiras, cerca de 25% dos profissionais com carteira assinada são terceirizados. Eles trabalham nas mais diversas áreas, normalmente em serviços específicos como limpeza, administração, logística, contabilidade e segurança, entre outros.
A grande expansão no número de profissionais terceirizados está relacionado a questões econômicas. Um funcionário é um artigo dispendioso para qualquer negócio, além do salário, é necessário se preocupar com direitos trabalhistas e encargos. Por isso, é necessário diminuir sua carteira própria e terceirizar alguns setores para que os serviços necessários sejam realizados.
A lei brasileira previa que as empresas podiam apenas terceirizar serviços em atividades meio. No caso de uma fábrica, por exemplo, poderia ter funcionários da limpeza, da administração, da segurança terceirizados. Mas, todos os envolvidos diretamente na linha de montagem deveriam ser funcionários da própria fábrica.
Depois da lei 13.429/2017 é possível a terceirização de atividades meio e fim de uma empresa. Clique aqui para conferir a nova lei completa.
Empresa de terceirização ou cooperativa de trabalho?
Cooperativa de trabalho é associação de profissionais de uma mesma categoria com o objetivo de conquistar melhores oportunidades de trabalho e renda.
Assim como as empresas de terceirização, as cooperativas servem como alternativa para a contratação de profissionais de forma terceirizada.
A grande diferença entre terceirização e cooperativa é que na segunda os indivíduos são sócios-cooperados e, por esse motivo, são comprometidos com a manutenção das oportunidades de trabalho e pela geração de suas rendas.
Para as empresas as cooperativas de trabalho possibilitam uma maior redução de custo de mão de obra, já que não há custos com verbas rescisórias e outros encargos trabalhistas, presentes de forma embutida nos custos de uma empresa terceirizada.
Quais são os tipos de serviços mais terceirizados
No geral os serviços mais terceirizados são de segurança, limpeza, jardinagem e alimentação. Mas cada vez tem sido mais comum a terceirização de serviços administrativos também. Tais como: recepção, auxiliares administrativos, assistentes de atendimento, vendas, portaria, RH, contabilidade, assistência jurídica e TI, entre outros.
Contratar profissionais terceirizados tem todos os benefícios supracitados aqui, mas quando o assunto é a terceirização de serviços nos ramos administrativos essas qualidades podem ser ainda maiores. Em uma exponencial sem fim.
Se você está se perguntando o porquê disso, a resposta é simples. O seu negócio poderá contar com mais profissionais, com isso você terá uma visão externa sobre os seus problemas e desafios, além de uma maior qualificação da mão de obra.
Vamos detalhar um exemplo: a TI é uma área muito importante para as o bom funcionamento empresarial, mas que precisa de muita atenção e investimento, então contratar mão de obra especializada e que está completamente inserida no mercado tecnológico pode ser um ganho de tempo. E a gente sabe que tempo é tudo.
Benefícios da terceirização de serviços
Alguns dos inúmeros benefícios que você poderá ter ao utilizar a terceirização de serviços já foram citados nos tópicos acima. Entretanto, confira mais detalhadamente alguns deles:
● Manter o foco no que realmente importa: Com a terceirização de serviços você poderá manter a sua empresa focada só no que te interessa, só no coração dela. Deixe que os demais órgãos sejam mantidos por especialistas terceirizados e dedique todo o seu tempo e de sua equipe para fazer o coração bater forte.
● Especialização: Ainda dentro da metáfora do corpo humano, você poderá ter profissionais com autoridade e experiência em todos os órgãos da empresa, sem se preocupar com salários e encargos trabalhistas.
● Construir parcerias construtivas: Além de poder contratar uma outra empresa você pode fechar parcerias construtivas. Uma relação onde os dois lados ganham. Dessa forma, a sua organização será beneficiada pela especialização e o seu parceiro também poderá ter vantagens por estar trabalhando com você.
Benefícios da terceirização por cooperativas de trabalho
Os benefícios de contratar uma cooperativa são, de alguma maneira, parecidos com os de terceirizar os serviços. A grande diferença é que dentro das cooperativas os profissionais estão interessados em se qualificar, já que os ganhos deles dependem diretamente de seu desempenho.
Vamos analisar alguns dos pontos positivos em se trabalhar com cooperativas.
1 - Assim como com as terceirizações, a tendência é que nas cooperativas você possa ter profissionais peritos naquela área. De forma que você não vá precisar se preocupar em formar uma equipe para um assunto que não é foco do seu negócio.
2 - Qualificação constante: os membros das cooperativas são os maiores interessados em se qualificar, já que é isso que garantirá maiores ganhos para eles. Por esse motivo você pode ter a certeza de que a sua empresa estará servida sempre de profissionais atualizados e em constante aprendizado.
3 - Você poderá ter uma economia de até 60% em sua folha salarial.
Como você pôde perceber a terceirização de serviços é uma alternativa incrível para a sua empresa. Uma oportunidade de ter especialistas cuidando de todas as áreas, e ainda, uma chance para você focar no que realmente importa: o seu produto e os seus clientes.
Quer conhecer todas as vantagens da parceria com uma cooperativa de trabalho? Clique aqui.
Divulgado por Goldcooper